岗位要求：
1、制定年度加盟商培训规划，并具体实施培训工作；
2、组织开发培训课程及编写培训教材；
任职要求：
1、男性优先，户籍不限，本科学历以上，
2、有5年以上零售行业培训经验；
3、良好的现场授课能力；
4、独立撰写课程；
5、培训规划能力；
6、亲和力，沟通能力强