岗位职责：
1、实现年度销售计划，分配和控制各业务员的销售任务完成进度；
2、联络现有客户，并指挥各业务员开发新客户 ；
3、协助人力资源部，协调各业务员的培训和成长 ；
4、监测各客户的财务情况，及时控制团队的回款 ；
职位要求：

1、 具有海运进口销售和市场领域至少5年以上的成功经验；
2、 具有管理销售团队至少3年以上的成功经验；
3、 具有优秀的沟通协调能力和领导能力；

4、具有敏锐的市场能力和出色的销售技巧。

5、能接受出差